购房移民加拿大 加拿大的福利体制详细介绍

加拿大国民福利体制是一个多层次较复杂的体系，既有公共性质的，也有私营计划的，其覆盖面很广，有面向全民的，也有针对不同群体的。

儿童福利金：是加拿大政府按月支付给申请人的福利金，用以帮助抚养18岁以下儿童的成长。

加拿大和魁北克补助计划组织：受益人在其工作时期内交付的钱给该组织。自60岁开始可以享受该组织的，自65岁开始可按月享受该组织。受益多少取决于曾付给该组织的钱的总额。

保健计划：每省都提供廉宜而质素高的保健计划，收费不同，安大略省则免费。

收入保障津贴(GIS)：如果你有很少或没有收入，可以申请每月的收入保障津贴。收入的定义是包括来自其他国家的养老金、生活费、工资、失业保险福利以及劳工赔偿金或福利等等。

配偶津贴(SPA)：这是用来额外津贴那些只靠一份高龄保障退休金为生的夫妇的。SPA须按年重新申请，直至再婚或年届65岁为止，甚至配偶去世，仍可继续享受这项津贴。

失业保险(UI)：大约95％的加拿大人因失业、患病、生孩子或领养孩子而不能工作时，都可以透过性的失业保险计划而获得临时收入。

托儿补助金：加拿大的儿童在6岁前的学前是自费的，而且费用很贵。一个小孩的月托费要600-800加元，很多低收入家庭因此无力把小孩送去接受早期，因此政府就专门拨款成立托儿补助金。政府根据申请人的具体情况，有时补贴一半，有时全额补助，这笔钱直接支付给孩子所就读的幼儿园。

高龄保障(OAS)：OAS无须供款，不论资产或收入，加拿大人均可获得高龄保障退休金。由于领取资格有居留年数规定，因此新移民并不能享有全数退休金。但如果是加拿大公民或移民，65岁或以上，18岁在加拿大居住至少十年，就可以获得部份的OAS退休金。其计算方法是根据在加拿大居住的年期计算。

退休金计划(CPP)：该计划提供退休金、在生者福利、伤残福利。几乎每一个工作的人都参与CPP供款，包括自雇人士。

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